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2021.04.02

教育

セミナー開催

社内で新入社員の登壇発表を実施!

本日、新入社員の3名が社内で登壇発表を実施致しました!

3名は内定後に有償インターン生として勤務し、
それぞれが自分の作りたいアプリやシステムを
Power Platformを学習しながら作ってきました。

発表内容は
「昼食提案チャットボット」
「メール承認及びマルチ管理アプリ」
「回転寿司注文アプリ」
と三者三様の内容でとても面白い内容でした!

インターン期間中は1月の緊急事態宣言で1ヶ月まるまる勤務できなかったり、
その後リモート勤務に切り替えをするなどありましたが
無事に完成にこぎつけ、本日の発表に至りました。

発表お疲れ様でした!
これからの3人の成長を楽しみにしています!

登壇発表の様子

 

2020.12.18

メディア掲載

教育

【メディア掲載】Tokyo Creator‘s Projectさんにリターンシップとニューノーマルな働き方について 記事掲載をさせていただきました。

前回の弊社社員の藤野に続いての桑田がゲスト投稿をさせて頂いてます!

「Tokyo Creators’ Projectの事業パートナーとしてアドベントカレンダーイベント

弊社ではエンジニア未経験でもプログラムがわからなくてもシステムが開発ができます!

コロナ禍においてもフルリモートワークで仕事をすることができます。

#ニューノーマルな働き方
#リターンシップ
#アドベントカレンダー
#PowerPlatform
#リモートワーク
#市民開発者

2020.10.20

採用

教育

Power Platform

2021年度 内定式&インターン研修

弊社は8月から4期目に入りました。

8月に内定した新卒の2名は弊社初の新卒採用として
10月に内定式を執り行いました。

2名とも新型コロナウイルスの影響により接客のアルバイトが減ってしまったということで入社までの期間、換気や消毒の感染対策を行いながら福岡本社にて有給インターンとして勤務しています。

Power Platformはまだ未経験ということでオンラインで学習が可能な
Microsoft Learnを使ってPower Platformの勉強を進めつつ、
アプリやシステムの構築をしてもらう予定です。

なお、8月以降の選考中の方に関しては採用決定後、後日に内定式を実施する予定です。


内定式の様子


内定証書授与の様子


インターンの様子

2020.07.15

提携事業

教育

RAPCommunityにパートナー企業になりました

この度、弊社はRPACommunityのパートナー企業として参加させていただくことになりました

RPACommunityとはRPA業界初の完全な「ユーザー主体」「オフライン主体」コミュニティで、RPAをベースに情報共有・学ぶ事が主な目的ですが、RPAツールだけに捕らわれる事なく、全てのITツール・IT技術を活用し、業務改善や働き方改革に繋がる事を意識した学びリアルな交流の場を全国各地に広げ活動しているコミュニティです。

勉強会をはじめ、LTなどで。働き方や業務改善、自動化やIT技術の共有をして個人の利益を第一に弊社も協力していきます!

2020.03.16

提携事業

教育

Power Platform

【Power Appsカスタマイズ教育支援】株式会社LUMICA様

2020年2月27日に株式会社ルミカ様にて

「Power Apps」のカスタマイズ教育支援を行ってまいりました!

 

始めはアプリ作成は慣れも必要ですね・・・と率直な感想もありましたが
自身でアプリ作成が出来た時には、この時間でこれが出来るとは!と喜んで頂き
今の業務をアプリで作って行くには何からしたら良いかと具体的な発想もして頂けました。

 

また実際に作成したいアプリのアイディアをお持ちの方からは

具体的な利用例など質問を多数頂き一つ一つ丁寧に、ご回答させて頂きました。

弊社の中村も、どうすれば良いかの具体例を教育支援の範囲を少し超えたところまで回答し自身が開発を行う上で関数の確認をする方法なども紹介しておりました。

 

今回のカスタマイズ教育支援が出来たのは弊社の中村が登壇した2019年12月のイベント 「Power Apps for Beginner in Fukuoka」に参加出来なかったルミカ様の社員の方が 弊社を探して、お問い合わせを頂いたのが切っ掛けで実現いたしました。

 

弊社ではPower Platformの教育を基本から応用まで
カスタマイズして行えますので、お気軽にご相談ください。

 

2020.01.17

採用

教育

福利厚生

【採用情報】ママインターン

 

今月から福岡本社にてママドラフト会議経由で

1名をインターン採用し、今週から勤務をしています。

まだ勤務して数日ですが働いてみた感想を聞かせていただきました。

以下、採用したAさん(仮名)の感想です。

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家族の転勤で7年ぶりに福岡に住むことになりました。

下の子供が2歳になり、育児が少し落ち着いてきた時点で

「そろそろ仕事を再開したい。これからは福岡にずっと住むので、

今自分が暮らしている福岡の企業で仕事をしたい。」と思っていたところ

小学生の息子が学校でもらってきたママボランチ講座&ママドラフト会議のチラシを見てママドラフト会議に参加を決めました。

最初は「今までやってきたWeb制作の仕事をまたやろう」と思っていましたが、イベント当日で考え方が変わりました。

最初に面談をした企業がソントレーゾで、事前資料に未経験からでも

システム・業務アプリの開発ができる!と書いてあったので気になっていました。

企業PRの動画で「これから皆さんと共に働きやすい環境を創っていきたい。」とおっしゃっていた事と、
事業内容がとても面白そうで、私も新しい分野にチャレンジしたいと思い応募を決めました。
インターン期間中は週3日10:00-16:00の時間帯で子供の保育園送迎に間に合うよう
柔軟に考慮していただき、勤務しています。
今はPowerApps、Power Automate、Power BIについてラーニングコンテンツをベースに学習を進めています。
わからない事はすぐにTeamsのチャットで相談でき、業務に集中できる環境だなと感じました。

 

インターン勤務を始めたばかりですが、業務内容については「こんな事もできるのか!」と毎日驚き、さらに興味が湧いています。

引き続きインターン期間中にできるだけ業務について吸収していきたいと考えています!

 

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弊社ではご家庭の都合などで

「フルタイムは難しい」「自宅でならできるけど、、」など様々なライフスタイルに合わせ

時短勤務やフレックスタイム、テレワーク制度を導入し、

”働きたくても働けない環境”から”働きやすい環境”づくりを進めております!

 

ママボランチ講座&ママドラフト会議を主催している NPO法人ママワーク研究所はこちらから!